Sostenibilità

La nostra strategia per un futuro più luminoso

Sostenibilità

Rigenerazione

Rigenerare un motore non è solo una scelta tecnica: è un gesto concreto verso un futuro più sostenibile. Nel 2023, abbiamo rigenerato oltre 17.000 motori, 7.000 cambi, quasi 130.000 pinze freno in ghisa e alluminio, e più di 24.000 turbocompressori. Il risultato? Più di 3.240 tonnellate di materiali grezzi risparmiati, e una grande quantità di energia che non è stata consumata. Ogni pezzo rigenerato è un passo in più verso un’economia circolare. Ogni scelta consapevole aiuta a ridurre gli sprechi e proteggere le risorse.

Materiale riutilizzato

Motori e cambi rigenerati

Pinze rigenerate

Turbo rigenerati

Sostenibilità

Imballaggi

In Emotive, la sostenibilità si riflette anche nei dettagli. Per questo, ogni scelta legata all'imballaggio è pensata per ridurre l’impatto ambientale, senza mai compromettere la qualità. L’obiettivo? Eliminare il superfluo, utilizzare materiali riciclati o riciclabili e ridurre la nostra impronta di CO₂, contribuendo così a costruire un domani più responsabile. Ecco alcune delle iniziative attive: • Le scatole ERA e OPTIMAL utilizzano fino all’80% in meno di inchiostro. Meno colore = meno impatto. • Le scatole ERA, OPTIMAL e Starline sono 100% riciclabili e realizzate con almeno il 50% di materiale riciclato. • I sacchetti in plastica ERA, OPTIMAL e Starline contengono fino al 40% di materiale riciclato. • Le scatole ERA e OPTIMAL includono un QR code per accedere rapidamente a tutte le informazioni sul prodotto e sulle sue applicazioni. Un imballaggio più intelligente oggi, per un pianeta più sano domani.

Meno inchiostro da stampa

Materiali riciclati nelle scatole

Materiale riciclato nei sacchetti

Riciclabilità degli imballaggi

Sostenibilità

Prestazioni guidate dalle persone, con la sostenibilità al centro di tutto ciò che facciamo

La sicurezza prima di tutto:

La sicurezza è la nostra massima priorità. In ogni ambito del nostro lavoro, ci impegniamo con passione a promuovere una cultura che mette al centro il benessere e la protezione di tutte le persone che fanno parte del team.

Un ambiente che valorizza crescita e autonomia:

Crediamo in un luogo di lavoro dove la creatività non ha limiti e ogni persona è libera di prendere decisioni che fanno bene al proprio team e all’azienda. Crescere insieme è il nostro modo di fare la differenza.

Ascolto e coinvolgimento: la spinta per dare il massimo:

Con la nostra indagine globale sul coinvolgimento dei dipendenti, non ci limitiamo ad ascoltare: diamo voce alle persone. Ogni feedback è un’opportunità per valorizzare i successi e migliorare dove possiamo fare ancora di più.Promuovere la diversità attraverso una cultura inclusiva:**

Diamo valore alla diversità con una cultura davvero inclusiva:

Con il nostro impegno per il Rispetto e l’Inclusività, ci assicuriamo che ogni persona del team si senta apprezzata e sostenuta. Vogliamo creare un ambiente aperto e accessibile, dove tutti possano crescere, dare il meglio e mettere in gioco ogni giorno la propria unicità.

Sostenibilità

Governance consapevole e pratiche etiche che contano davvero

Siamo all'avanguardia nella responsabilità della sostenibilità:

In Emotive, la sostenibilità non è solo un obiettivo, ma un impegno intessuto nella nostra struttura di governance. Dalla supervisione del consiglio di amministrazione alla responsabilità del management, ci assicuriamo che gli sforzi per la sostenibilità permeino ogni livello della nostra organizzazione.

Supervisione e supporto da parte di un consiglio di amministrazione diversificato e indipendente:

Attraverso il nostro consiglio di amministrazione, eterogeneo e indipendente, e il nostro Comitato per la retribuzione e il capitale umano, elaboriamo strategie che allineano il management ai nostri obiettivi strategici, comprese le iniziative di sostenibilità.

L'eccellenza etica guida tutto ciò che facciamo:

In Emotive sosteniamo i più alti standard etici. Il nostro Codice etico completo si applica universalmente, a direttori, funzionari, dipendenti e a tutti i nostri marchi. Applichiamo politiche che combattono le molestie e le discriminazioni sul posto di lavoro, assicuriamo misure anticorruzione e sosteniamo metodi commerciali rigorosi.

Trovate il nostro Codice etico qui.

Abbracciare la trasparenza e la responsabilità:

Ci impegniamo a rispettare le nuove norme e i nuovi regolamenti in materia di divulgazione della sostenibilità a livello internazionale. Il nostro impegno va oltre la conformità; ci sforziamo di stabilire nuovi parametri di riferimento negli standard di rendicontazione della sostenibilità.